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優百特管理發展與領導才能架構（MDLF）是指一系列管理課程，這些課程重點培養各級經理人員所應具備的技能，以滿足他們隨著個人升遷而產生的各級需要。

隨著經驗與責任的增加，經理/領導者需要學習多方面的管理技能，并將其應用到工作中。

該系列課程基于優百特12項核心領導力品質而制定，分別是：責任感、協作精神、使命感、引領他人、授權、情商、獎勵及反饋、決策、誠信、洞察力、思維模式、可持續發展。

MDLF分為5個級別，每個級別的課程都包含旨在發展經理/領導者能力的元素，介紹經驗，經理/領導者可將其運用到自己的工作當中，以應對不斷延展的崗位上的管理問題。

MDLF五層級

公司于10月中旬特邀高級管理顧問姜波老師給大家進行為期兩天主題為“如何成為優秀管理者”以及“領導力”的培訓。讓大家從整體概念對管理和領導力有大致的認知，為接下來MDLF課程的開展奠定基礎。

通過兩天的學習，這次活動大家不僅學到了管理方面知識和技能，也感受到了大家的思維方式有觸動，同時也增進了彼此之間的感情，相信我們會在今后的工作和生活中更加通力合作，共同為公司的發展貢獻出自己的力量。